2021年高级经济师《人力资源管理》预习知识点:国民经济调控手段

小编推荐：2021年高级经济师《人力资源管理》预习知识点汇总

由于大部分报考高经的考生都是工作人员或大龄考生，没有充足的时间去备考，因此小编建议大家要早日进入备考状态哦！下边是小编为大家整理的高经《人力资源管理》预习知识点，快来看看吧！

知识点：国民经济调控手段

常用的分类是按照作用性质并将调控手段分为经济手段、行政手段、法律手段和思想教育手段。

1、经济手段

经济手段是指借助价值形式调节市场主体物质利益关系来实现国民经济调控目标的一系列措施。具体工具有价格、税收、利率、工资率、汇率、补贴、奖金、开支等。经济手段的特点是：第一，诱导性。第二，间接性。第三，价值形式性。

2、行政手段

行政手段是指借助于行政机构的权力规定市场主体行为来实现国民经济管理目标的一系列措施。具体工具有行政命令、指示、审批、市场准入、检查、评估及其相应的行政规定。行政手段的特点是：第一，强制性。第二，直接性。

3、法律手段

法律手段是指借助于国家立法形式规范市场主体行为来实现国民经济管理目标的一系列措施。具体工具有宪法、行业立法、管理条例、临时性行政法规以及相应的制度规定。法律手段的特点是：第一，权威性。第二，稳定性。第三，透明性。

4、思想教育手段

思想教育手段是指借助于观念灌输和说服方式培充市场主体应有的意识来实现国民经济管理管理目标的一系列措施。具体工具有报告、演讲、座谈、集会、个别交谈、学习、参观等活动。思想教育手段的特点是：第一，观念性。第二，潜在性。第三，长期性。

2021年《人力资源管理》考试大纲已公布，点击免费下载>>>2021年版高级经济师《人力资源管理》考试大纲，广大考生请抓紧时间对照今年新版考试要求进行学习，为了方便大家及时报考2021年高级经济师考试，小编建议考生可提前填写 免费预约短信提醒服务，届时我们会及时提醒您2021年各地区高级经济师报名时间通知，让您在繁忙的工作中及时获知高级经济师重要节点哦。

以上内容是2021年高级经济师《人力资源管理》预习知识点:国民经济调控手段，小编为广大考生上传更多2021年高级经济师各科目考试大纲及大纲变化解读、备考指导文档，可点击“免费下载”按钮后进入下载页面。