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甘肃企业人力资源考试时间已进入最后24小时倒计时！2025年人力资源管理师考试将于6月21日正式开考，考试内容全面覆盖人力资源规划、劳动关系管理、薪酬绩效设计等核心模块。本文汇总考前必知事项，包括分时段考试安排、考场规则解读、临场提分技巧。
一、2025年甘肃企业人力资源考试时间及科目安排
根据甘肃省官方公告，2025年人力资源管理师考试定于6月21日举行，考试分设理论知识与专业技能两大模块，具体时段可能根据考生批次划分(如上午场9:00-11:00、下午场14:00-16:00等)。考生需提前登录报名系统或准考证确认个人考试场次，避免误考。
核心科目包括：
人力资源规划(组织架构设计、岗位分析等);
劳动关系管理(劳动合同法、争议处理);
薪酬绩效设计(KPI指标、激励方案);
培训与开发(需求分析、效果评估)。
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二、考前1天必做清单：临场准备与提分策略
1. 熟悉考场规则，规避低级失误
证件齐全：身份证、准考证(建议打印2份备用);
工具准备：黑色签字笔、2B铅笔、无记忆功能计算器;
时间分配：理论考试侧重客观题，建议单题作答不超过1分钟;专业技能题需结合案例分析，预留30分钟复查。
2. 高频考点速记与查漏补缺
劳动关系模块：重点复习《劳动合同法》解除条款、经济补偿计算;
薪酬绩效模块：掌握宽带薪酬结构、平衡计分卡应用场景;
临场技巧：主观题答题需分点陈述，结合“理论+案例”双维度作答，提升逻辑得分。
三、特别提醒：分时段考试注意事项
若考试分批次进行，考生需严格按准考证标注的入场时间到达考点，迟到15分钟以上者禁止进入考场。建议提前1小时抵达，熟悉考场位置及周边交通，预留应急处理时间(如堵车、天气变化)。
四、备考策略：免费资源助力高效学习
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