2022年贵州人力资源经理报考对证书有要求？

2022年人力资源经理考试将考4次，那么考生想要报考2022年第一批次人力资源经理考试的话，2022年贵州人力资源经理报考对证书有要求？下面就来了解一下吧！

2022年贵州人力资源经理报考对证书有要求？

具备以下条件之一者可申报人力资源经理考试:

(1)累计从事本职业或相关职业①工作 2 年 (含) 以上;

(2)取得本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生) ;

(3)取得本职业或相关职业三级/技师职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 1年 (含) 以上;

(4)经人力资源入门基础课正规培训达规定标准学时数。

很多考生在报名前一定要清楚自己是否满足报考条件，如不满足成绩是无效的，所以不清楚的可点击查询>>2022年人力资源经理报考资格查询

①相关职业是指企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业。

②相关专业是指工商企业管理、 行政管理、 管理科学、 劳动与社会保障、 劳动经济、 劳动关系等。

③相关职业资格证书 (技能等级证书) 是指企业人力资源管理师、劳动关系协调员等与人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

小提示：多个证多条路，为了提升就业几率考个人力资源经理证书还是个不错的选择。想找个好工作，咱们自己就得提升考个人力资源经理证书，这个机会怎能错过？怎么才能知道本地区的人力资源经理考试报名时间和考试时间等相关信息呢，不要着急，来申请 免费预约短信提醒，到时给您发短信提醒哟~

人力资源经理考试备考技巧

人力资源经理考试备考技巧之看所选教材

教程和资料都是基本的。当然，每一年会不会有变化要自己重新去确认，总而言之，这两个必不可少。

复习课本和历年真题

首先书本(棕色基础知识+蓝色理论知识)、刷题软件(环球网校题库)、买了份真题，好像是天一文化的，那里有微信做题，去把近年真题大题看一下，关键是在书本中找到位置，做好标记，然后背熟它，至少是15年到19年的，标记完你会发现，几乎每年都会有以前考过的题目，当然啦，今年是不会考上年刚考完的~至于标记符号和用什么颜色的笔自己决定就好，个人推荐用红色，并且写上年份+月份+题目(写题目是因为有些题目，你看知识点还真不一定能想到是这个)。个人发现，大题每单元一个题目，特别是计算题，来来去去都是那几个知识点，真不多，至于第六单元也不用怕，案例八九不离十，答题套路莫过于：焦点+法律发条+案例说明。可以参考：2021年人力资源经理真题及答案解析汇总

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