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教师招聘中，试讲是一个非常重要的环节。如何准备试讲呢？以下是一些面试技巧和常见问题解析：
1、引语。首先要向考官表明你所要教授的科目、内容。
2、普通话。一定要使用标准的普通话，咬字清晰。
3、音量。音量要大，考官需要测试你是否具有教师的潜能。
4、音调。语调要抑扬顿挫，有重音，轻音，拖音，有节奏性。
5、语速。语速要适中，不宜太快或太慢。
6、仪态。抬头挺胸，目视前方。双手可随意放在身体的两侧。也可放在讲台上。目光要时而环视讲台之下，与学生或专家又眼神的交流。
7、板书。粉笔字也是教师的基本功，除了字要公整之外板书的布局也要掌握好。不要全挤在一边。
8、试讲。授课要注意启发性。多提问，让学生思考，自由讨论。授课要有感情，有逻辑，化繁为简，生动活泼。面部表情不要太紧张，要面带微笑。
9、说课。说课可以尽量加入你自己对本课独特的理解，或是对您所教授科目的理解。让考官认为您有自己的思想在里面。
10、答辩。回答问题要流利，不会就是不会，不要不懂装懂。更不要打断专家的提问。
结构化面试的常见问题及答案举例：
1、新课改与新课程标准的价值取向是什么？新课程标准的价值取向是要求教师成为决策者而不是执行者，要求教师创造出班级气氛、创造出某种学习环境、设计相应教学活动并表达自己的教育理念等。
2、为什么学生会偏科？学生偏科有很多因素，但兴趣、态度是最主要的。
3、做一个好教师固然离不开敬业、爱生和扎实的专业知识，除了这些，教学的最重要特质是什么？教学的最重要特质是身理和心理的健康；得到社会的认可和支持；学生满意，喜欢听课；师德、人品及个人的修养、良好的表达能力及为人处事能力、爱心与责任心等。
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