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速看!浙江2025年8月企业人力资源管理师考试安排

环球网校·2025-07-03 14:13:01浏览277 收藏83

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摘要 根据浙江省人力资源服务协会面向社会开展职业技能等级认定工作安排,浙江2025年8月企业人力资源管理师考试时间定于8月16日。

根据浙江省人力资源服务协会面向社会开展职业技能等级认定工作安排,浙江2025年8月企业人力资源管理师考试时间定于8月16日。浙江2025年8月企业人力资源管理师考试详情安排如下:

一、认定职业(工种)范围

企业人力资源管理师4-07-03-04(四级、三级、二级、一级)

二、认定时间安排

认定日期:2025年8月16日

企业人力资源管理师考试时间

三、认定申报

统一认定申报工作安排如下:

报名时间:2025-6-6至2025-7-28不想错过本地报名、考试,您可使用“免费订阅短信提醒服务”届时本站将以短信形式提醒大家。

资格审查截止时间:2025-8-1

缴费截止时间:2025-8-1

准考证打印时间:2025-8-12至2025-8-15

四、申报条件

企业人力资源管理师国家职业技能标准(职业编码:4-07-03-04)报考条件|企业人力资源管理师点击→ ‌免费测试报考资格‌

五、参考教材

参考教材 | 企业人力资源管理师。人力资源管理师考试教材由中国劳动社会保障出版社出版发行。

六、认定费用

浙江人力资源管理师考试费用

七、成绩查询

考完后在一个月内出成绩,并在协会官网进行公示。成绩合格者在考试后1-3个月内完成证书制作,发放。证书查询 | 企业人力资源管理师

八、证书价值

1、职业技能等级认定,是指经人力资源社会保障部门备案的企业和社会培训评价组织,依据国家职业技能标准或职业技能评价规范对劳动者技能水平进行认定的方式,职业技能等级证书由社会评价组织独立印制并发放。2、职业技能等级证书持有人同国家职业资格证书持有人享受同等的职业培训、就业创业、技能人才等政策待遇,纳入人才统计、表彰范围。

九、其他注意事项

1、理论知识考试、专业能力、综合评审考核均实行百分制,每门成绩达60分(含)以上为合格。采用全程机考方式。2、当次认定等级的理论知识考试、专业能力考核合格成绩保留一年有效,其他科目不合格的,一年内可以报名参加补考,且只能参加一次补考,补考需缴纳补考科目费用。

‌免费资源支持‌

‌备考资料‌:免费下载《人力资源管理六大模块全套管理表格.zip》历年真题汇编》PDF(含2025年模拟题)‌;

‌限时课程‌:推荐免费备考指导课(点击0元试听)‌,由经验丰富的讲师授课,能够帮助考生更快地掌握考试要点,提高备考效率。

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